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张三
设计部

综合薪资 ¥8000
基础薪资(70%) ¥5600
李四
设计部

综合薪资 ¥10000
基础薪资(70%) ¥7000
王五
设计部

综合薪资 ¥12000
基础薪资(70%) ¥8400
钟伟杰
设计部

综合薪资 ¥8000
基础薪资(70%) ¥5600

2026-05 D / 不合格
9分
绩效奖金
¥0.0
实发绩效
¥0
杨巧敏
设计部

综合薪资 ¥8000
基础薪资(70%) ¥5600

2026-05 D / 不合格
11分
绩效奖金
¥0.0
实发绩效
¥0
张学礼
设计部

综合薪资 ¥8000
基础薪资(70%) ¥5600

2026-05 D / 不合格
11分
绩效奖金
¥0.0
实发绩效
¥0
📋 绩效等级说明
等级S 卓越A 优秀B 达标C 待改进D 不合格
得分 ≥101 91-100 81-90 71-80 ≤70
绩效奖金 +100% +50% 全额 扣50% 扣100%
相当于月薪 +30%月薪 +15%月薪 不增不减 -15%月薪 -30%月薪